En un contexto donde los algoritmos de redes sociales adaptan la propaganda política a las preferencias individuales, surge la preocupación por la manipulación emocional y la injusticia en la aplicación de modelos de prevención criminal y selección laboral. Estos algoritmos, basados en criterios limitados y opacos, pueden resultar en sentencias más duras para ciertos grupos y en la exclusión de candidatos laborales. Se aboga por métricas más equitativas y la participación del mundo académico en la detección de sesgos, mientras se plantea la necesidad de una legislación que proteja a los ciudadanos de los abusos derivados de la minería de datos.

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