El movimiento feminista sale de nuevo a las calles por el 8 de marzo. Las mujeres están llamadas este viernes a secundar una huelga que, como el año pasado, tiene cuatro ejes: se trata de un paro estudiantil, de consumo, de cuidados y laboral, un ámbito en el que, a diferencia de la convocatoria de 2018, se ha debatido si deben o no parar los hombres—.

¿Por qué Día de la Mujer y no “Día de la Persona”?

Este hilo de tweets de Sabela te ayudará a entenderlo y explicarlo mejor:

“En primer lugar, aclararte que el 8M no nació como un día para la igualdad, sino para reivindicar y empoderar la figura de la mujer trabajadora (ya fuera racializada, disca, «loca», trans, bi o lesbiana). Como nacio el 8M? Sigue leyendo y lo descubrirás.

El 22/08/1907 se celebra la primera Conferencia Internacional de Mujeres Socialistas, fundada por 58 mujeres, destacando a Clara Zetkin. Hoy se conoce como Internacional Socialista de Mujeres. En esta conferencia se nombró a Clara Zetkin Secretaria Internacional de la Mujer.

En su segundo encuentro en Copenhague, en 1910, Clara propuso el 8M como «Día internacional de la mujer trabajadora», aclarando que la lucha no se limitaba al ámbito laboral, sino también a la vida personal sexualidad, el uso y abuso de nuestro cuerpo, o la violencia, entre otros

¿Por qué se eligió esta fecha como recuerdo y día de lucha? Pues bien: El 8 de marzo de 1857, un grupo de obreras textiles de Nueva York salió a la calle a protestar por sus condiciones laborales y fue brutalmente reprimido.

El 5 de marzo de 1909 las trabajadoras de la Compañía de Blusas Triangle, también en Nueva York, realizaron una huelga exigiendo igualdad salarial, una disminución de la jornada laboral a 10 horas y tiempo para amamantar.

Resulta que el 25 de marzo de 1911, se produjo un incendio en la fábrica de, sorpresa sorpresa, Compañia de Blusas Triangle, justo en las plantas que ocupaba la fábrica, el 8°, 9° y 10° piso de un edificio en la esquina noroeste de Greene Street con Washington Place.

Las obreras eran mujeres jóvenes INMIGRANTES, que trabajaban 10h diarias y 7 los sábados, ganando entre 7 y 12 dólares por 52 horas de trabajo a la semana. Las asesinadas no pudieron salvarse porque los responsables de la fábrica habían cerrado todas las puertas.

Murieron 146 personas. 129 mujeres, 17 hombres. La chica más joven tenía 14 años. Muchas intentaron salvarse tirándose por la ventana. «Soy una chica trabajadora, una de esas que golpea contra condiciones intolerables. Hago una moción para que salgamos en una huelga general».

Ahora, otro de los detalles: «no quiero ser discriminado por nacer hombre». Y dime, Roma. A ti te discriminan por ser hombre? Te agreden sexualmente en discotecas, sufres el techo de cristal, acoso laboral o vuelves con miedo a casa solo?

Si hubieras nacido en la China rural, te habrían matado al nacer por ser niño? Te habrían matado a pedradas por ser «pecaminoso»? Te habrían mutilado el pene para no sentir placer? Te habrían mandado con los cerdos por considerarte inferior a una mujer?

Te habrían tirado a la calle después de quedarte viudo, arrebatandote a tus hijxs porque son propiedad de la mujer? Te habrían reducido a «padre de», «esposo de»? Te habrian impedido llamar a tu mujer por su nombre de pila por ser considerada una divinidad?

Te obligarían a entrar en matrimonios infantiles con mujeres que te quintuplican la edad? Te prohibirian conducir? Te aislarian y apartarían por tener la regla, impidiéndote hasta dormir con tu pareja por ello? Darían a tus hijos frutos de violación, a tu violador?

Te reconstruirian la zona genital porque si ya has tenido relaciones sexuales antes de casado eres impuro? Te obligarían a casarte con tu secuestrador? Te impedirían heredar las propiedades familiares, aún siendo el hijo mayor? Te meterían un pañuelo para comprobar tu virginidad?

Creo que la respuesta esta clara, y es NO. Y todas esas cuestiones, ocurren a la mujer día tras día en todas partes del mundo. Así que no, no te discriminan por haber nacido hombre. Nos discriminan a nosotras. Por eso es tan importante el 8M. Y por eso seguimos luchando.

PD: el día del hombre es el 19 de noviembre. Por qué no salís ese día? O es que solo intentáis destrozar las reivindicaciones del 8M porque sabéis perfectamente que la lucha feminista no os ha quitado ningún privilegio y os duele admitirlo?”

Motivos para el 8M

Los motivos de la huelga, como ya dijo la Comisión 8M, son “más de mil”. Pero dentro de la generalidad hay muchos objetivos concretos a conseguir: aborto libre, educación en igualdad, acabar con la precariedad laboral, etc. Y es que los datos reflejan que la desigualdad de género continúa en todas partes: en los centros de trabajo, en las escuelas, en las calles o en las casas. 

“Las personas de raza blanca no son más violentas que las personas de raza negra. Sin embargo, el supracismo (político) hace que el racismo (nace del sesgo cognitivo del exogrupo) hace que sean los policias blancos los que disparen a los sospechosos negros. Y hay que acabar con ello. Los hombres no son más violentos que las mujeres, pero lo cierto es que es el patriarcado (político) y la cultura de la violación (social) es el que hace que el machismo (sesgo) focalice la ira, la insatisfacción, la violencia… hacia las mujeres. Por eso, el porcentaje tan elevado de violaciones, violaciones en grupo, acoso, asesinatos. Y hay que acabar con ello.

“Para entender cómo funciona cualquier sociedad debemos entender la relación entre los hombres y las mujeres”. —Angela Davis

Las personas de raza blanca no son más violentas que las personas de raza negra. Sin embargo, el supracismo (político) hace que el racismo (nace del sesgo cognitivo del exogrupo) hace que sean los policias blancos los que disparen a los sospechosos negros. Y hay que acabar con ello. Los hombres no son más violentos que las mujeres, pero lo cierto es que es el patriarcado (político) y la cultura de la violación (social) es el que hace que el machismo (sesgo) focalice la ira, la insatisfacción, la violencia… hacia las mujeres. Por eso, el porcentaje tan elevado de violaciones, violaciones en grupo, acoso, asesinatos. Y hay que acabar con ello.” MARIA HIDALGO @DISENOSOCIALORG

El mundo entero se prepara para salir a la calle en el Día Internacional de la Mujer. De Estados Unidos a la India, de Chile a Islandia, todos los continentes se preparan para que las mujeres del mundo gritemos “¡ya basta!” o “¡hasta aquí hemos llegado!” este 8M. En España no vamos a ser menos y, un año más, se organizan movilizaciones a lo largo y ancho del país. ¡Incluso huelgas en todo el mundo!

El 8 de marzo es un día en el que, desde hace ya varios años, las mujeres del mundo venimos reivindicando nuestros derechos, porque “los derechos de las mujeres son derechos humanos”. Como siempre, cada vez que se pone el foco en el feminismo, hay gente que salta con esas preguntas tan irritantes como “¿por qué no hay un día de los hombres?“, “¿por qué necesitamos el feminismo?”, “pero, ¿qué reivindicáis?” o eso de “no entiendo por qué se necesita paridad”. Hoy queremos aclarararos —a los que aún no lo tenéis claro— por qué es necesario apoyar y sumarse a las movilizaciones de 8M.

“My revolution shows up unexpectedly
It’s not naïve but believes in miracles
Cannot be categorized targeted branded
Or even located
Offers prophecy not prescription
Is determined by mystery and ecstatic joy
Requires listening
Is not centralized though we all know where we’re going
It happens in stages and all at once
It happens where you live and everywhere
It understands that divisions are diversions
It requires sitting still and staring deep into my eyes
Go ahead
Love.”

– Eve Ensler from “My Revolution Lives In This Body”

Para habilitar los subtítulos en español: haz click en el botón CC. Después, en la ruedecilla que hay a su lado. Selecciona “subtitles” y “auto-translate”. Elige “español/Spanish” y EMPODÉRATE!

6 claves (y razones) para entender las movilizaciones del 8M

1. Cuestión de números

Las mujeres somos el 51% de la población; sin embargo, solo formamos parte del 28% de los cargos de la administración, del 11% de las plazas en las reales academias o el 19% de las alcaldías. Además, parece que nuestra voz no importa en los medios de comunicación: el número de artículos de opinión publicados en medios españoles por mujeres no llega al 21%.

En España, por ejemplo, las mujeres sufrimos más el paro que los hombres (el 18,4% del desempleo es femenino, frente al 15% masculino), y eso que estamos en “tiempos de recuperación”.

2. Precariedad laboral

Aprovechando que hablamos de empleo tenemos que hablar de precariedad. El trabajo a tiempo parcial, ese que conlleva salarios y cotizaciones más bajas y menos prestaciones sociales, tiene, en nuestro país, nombre de mujer. El 75% de este tipo de puestos de trabajo está ocupado por mujeres. Muchas optan por estos puestos para poder encargarse de sus familias (ya sean hijos o personas dependientes), aunque en otros casos son las propias empresas las que deciden no ofrecerle otro tipo de jornada a ellas.

3. Brecha salarial y techo de cristal

Estrechamente relacionada con la precariedad laboral está la brecha salarial y, ya de paso, el techo de cristal. De media, una mujer cobra un 13% menos por cada hora de trabajo que un compañero que realice las mismas funciones que ella. Los complementos salariales suponen el 40% de esta brecha salarial.

Por otro lado, contribuyendo a esta brecha salarial, nos encontramos el techo de cristal, es decir, la presencia de mujeres en puestos de poder (ya sea en política o en empresas). Con estos datos, no nos sorprende que la representación femenina en puestos de responsabilidad sea mínima. Sin embargo, este dato choca bastante con el hecho de que las mujeres seamos más de la mitad de las personas con titulaciones superiores en España. Curioso, ¿verdad?

Como consecuencia directa de todo esto nos encontramos con la brecha “salarial” en la jubilación: las mujeres representan el 36,1% de los jubilados con derecho a prestación. Además, la pensión media de las mujeres es de 768 euros al mes frente a los 1.220 euros de los hombres.

4. Violencia sexual y reproductiva

El machismo en su estado más puro: en España una mujer es violada cada ocho horas, aunque esta es solo la cifra oficial, es decir, las violaciones que se denuncian. Además, la violencia sexual no se limita a la violación: está el llamado catcalling o acoso callejero (o los supuestos “piropos” que nadie pide en la calle), el acoso…

Lo peor de todo es que cuando una mujer denuncia una situación de violencia sexual, es a ella a la quien la sociedad (y los tribunales) pone en el punto de mira. Muchos medios hablan de “supuesta violación” (como si la víctima fuese “supuesta”) y no de “supuestos violadores” para darle más poder a los agresores y quitárselos a la superviviente. Se cuestiona a las víctimas como si fuesen ellas las delincuentes.

Cada vez que alguien cuestiona a una mujer por decisiones relacionadas con su sexualidad y su cuerpo (tener o no tener parejas sexuales, tener o no tener hijos, se monógama o no, casarse o no, abortar o no) se perpetúa otro tipo de violencia machista que está muy presente en nuestra sociedad. Qué levanten la mano todas aquellas que nunca se hayan visto envueltas en una situación así. ¿Ves alguna mano levantada?

5. El machismo sigue matando, aquí y en todos los rincones del mundo

En los últimos 14 años, alrededor de 1.000 mujeres han sido asesinadas en España. Y lee bien la frase: hemos dicho ASESINADAS, y no “han muerto” o “han perdido la vida”. La elección de palabras es muy importante, porque el machismo mata y es un tipo de terrorismo que debería movilizar muchos más efectivos de los que moviliza.

Las matan sus parejas o exparejas por el simple hecho de ser mujeres, porque la sociedad es machista, porque “si no eres mía no serás de nadie”.

6. Micromachismos

Otro de los objetivos es conseguir una educación en igualdad para erradicar la desigualdad entre los más jóvenes. Y es que estos continúan teniendo la influencia del machismo. Así lo evidenció el I Informe de Jóvenes y Género realizado por el Centro Reina Sofía sobre Adolescencia y Juventud. Según el documento, un 56% de los jóvenes continúa defendiendo posiciones machistas. 

A diario, mujeres y hombres nos enfrentamos a comentarios y situaciones, en muchas ocasiones muy arraigadas, que si nos paramos a analizar son machistas. Son pequeños gestos y pequeños comentarios cotidianos que no hacen más que perpetuar la desigualdad. ¿Por qué le dices a tu hija que no se ponga tal o cual ropa, pero no le explicas a tu hijo que da igual lo que se ponga una mujer, siempre debe respetar a la otra persona? ¿Por qué hay hombres que explican a mujeres cosas que saben sobradamente? ¿Por qué si tu hija adolescente sale de fiesta le dices que tenga cuidado con la bebida y que no vuelva sola a casa, pero a tu hijo no le explicas que no es no? ¿Por qué fastidia tanto usar el femenino plural como genérico?

El feminismo molesta porque, como toda buena idea de progreso, toca a la puerta de aquellos que no le llamaron. La lucha feminista es (y siempre ha sido) controvertida y el día que deje de serlo significará que ya habrá cumplido su misión: la igualdad legal y real entre todos los seres humanos en el mundo.

Por eso, este 8M y todos los que quedan por venir tenemos que salir a la calle, tenemos que unirnos para gritar bien fuerte que ¡sin nosotras, el mundo se para!

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Ir a la fuente / Author: Raquel Nogueira

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